⑴负责办公室的日常管理工作，负责来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话

⑵公司内部及对外的信息推广以及企业文化建设；
⑶公司网站维护以及新闻发布；
⑷协助做好招聘与任用的具体事务性工作，包括发放招聘启事、收集和汇总应聘资料、安排面试人员、跟踪落实面试人员的情况等；
⑸负责文件资料的打印、整理、复印、以及发放；
⑹负责收发公司各类邮件以及快递；
⑺保管登记和按规定发放公司办公用品；
⑻信息资料建档、存档；